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Trabalhar no USA na área de Informática.t
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Steps
para arrumar um emprego no USA.
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Step
1 - Arrumar um emprego que ofereça um sponsor (visto de trabalho -
H1b visa)
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Step
2 - Providenciar os documentos exigidos para dar entrada no processo
de visto (ver lista abaixo - detalhes em vermelho são os mais
importantes).
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Step
3 - Os documentos geralmente são enviados direto para o advogado da
emprega que esta tratando do processo de visto de trabalho. Ha casos (empresas
pequenas) que pede para o empregado pagar as despesas do processo de
visto de trabalho e outras despesas também. Porem, na maioria das vezes
as empresas arcam com todas as despesas inclusive a de moradia (os
primeiros meses pelo menos), e passagem aérea... quando melhor, mais
qualificado e procurado for o profissional mais regalias ele terá. o
Valor entre advogado e taxas para retirada do visto de trabalho ficam em
torno de US$ 2000.00 (Califórnia) as vezes os valores mudam de estado
para estado. O tempo que demora para retirar o visto e o numero de
vistos de trabalhos disponíveis variam quase todo ano. As vezes o
processo de retirada de visto demora tanto que ate a empresa ou o funcionário
desistem. O normal gira em torno de 30 a 60 dias a partir da
entrada do processo.
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Step
4 Uma vez contratado e já morando aqui em USA, o funcionário
com o visto de trabalho pode ficar ate 3 anos e podendo ser renovado por
mais 3 anos tornando então um total de 6 anos trabalhados. Nesse período
o profissional pode pedir para empresa emitir um pedido de Green Card,
claro! a empresa o fará se estiver contente com o funcionário.
Trabalhando com visto de trabalho aqui no USA nos permite a tirar carta,
fazer financiamento, pagar imposto e outras coisa também. Caso queira trocar de
serviço o empregado deve passar pelo mesmo processo, é como
se fosse tirar outro visto de trabalho, porem sem a preocupação com os
limites de vistos definíveis. Atualmente o empregado que quer mudar de
emprego e tem visto de trabalho pode faze-lo quase que imediatamente.
Basta a nova empresa empregadora emitir os formulários de pedido de transferência
de visto para a nova empresa e pronto, o funcionário já pode começar a trabalhar na outra empresa
enquanto aguarda a transferência.
Se acaso o pedido de transferência for negado, o empregado tem a opção
de voltar para outra empresa (um pouco difícil eu acho :)) ou tentar
procurar outro emprego dentro de um prazo de 60 dias. Prazo limite para
quem esta no pais com visto de trabalho, apos isso ele deve voltar ou
ficara ilegal caso não arrume nada dentro do prazo de 60 dias.
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